Kis gyerek

Anya dolgozik


Sok média azt mondja: ha dolgozni akar, akkor dolgozz. Töltse ki szenvedélyeit, szakmailag teljesítse magát. Nagyon sok lehetősége van: vannak óvodák, kisgyermek-bugok, bébiszitterek, nagymamák. A gyermek nem veszít mindezt. Végül is a töltött idő minősége fontosabb, nem az összeg, és az elégedett anya boldog gyermek. Az egyik elmélet, a második gyakorlat.

Mi van, mivel hirtelen kiderül, hogy a gyerek lelkesebben üdvözli a nagyanyát, mint az anyja, az érzelmeit a szüleire terjeszti, nyugtalan, agresszív, nem alszik éjjel. Megjelenik az anya csalódása, állandó fáradtság, könnycsepp érzés, annak biztosa, hogy valami hiányzik örökre ... A munka szövetséges helyett ellenséggé válik, és a szakmailag teljesített anya mítosza olyan zúg, mint egy szappanbuborék.

Felszabadulás, ami mankó

A múltban minden egyszerűbbnek tűnt. A nő többgenerációs otthonokban élt, vagy volt nővér, akik segítséget nyújtottak, aki vele élt és támogatta őt az anyaság legnehezebb pillanataiban. Számíthat szeretteinek segítségére. A nagymama intézményének más jelentése volt. Az idősebb hölgyek ott voltak, hogy segítsenek, támogassák és enyhítsék őket. Manapság a nagymamák gyakran szakmailag aktívak maradnak, messze élnek, nem akarnak (különféle okokból) részt venni az nevelésben. Joguk van erre.

A partner gyakran nem nyújt szükséges támogatást. Nem azért, mert nem akarja, hanem azért, mert gyakran ez nem lehetséges. Hajnal és szürkület között dolgozik, hogy megfeleljen a kibővített család növekvő pénzügyi elvárásainak.

egyedül marad. Amikor a kisgyermek gondozása a vállán nyugszik, főzés és takarítás nagy erőfeszítésekkel és gyakran odaadás útján képes megbirkózni. Amikor azonban a kötelességek listája munkával jár, és a gyerekek kicsik és a nap 24 órájában figyelmet igényelnek, dilemma merül fel arról, hogy miként lehet összeegyeztetni az összes ütköző igényt: hogyan kell közel állni a gyermekhez, megfigyelni a függetlenség minden fontos lépését, miközben nem feladja magát? Hol talál itt időt férjem számára, nem is beszélve a barátokról és a szenvedélyekről? Nagyon nehéz, és be kell vallanom őszintén - csak néhánynak sikerül.

A többi nőnek ezt el kell fogadnia a munkára való visszatérésnek, különösen a gyermek hároméves korában, gyakran sok negatív következménye van. A leggyakoribbak a következők: fáradtság, frusztráció, szomorúság, amelyet valami hiányzik, folyamatos küzdelem a gyengeségeivel. Ehhez egészítse ki azokat a problémákat, amelyek a gyermekben felmerülhetnek: alvászavarok, dührohamok, nyafogás és anyámhoz ragaszkodás, nem pedig azért, hogy lépjen mögötte (az anya a munka után visszatérve rendkívül nehéz feladat. Nehéz vigyázni magadra, vagy házimunkák. A gyermek jogosan igényel figyelmet.)

Anyákké vált nők munkája olyan téma, amely napjainkban tükrözi a csuklást. Az a tendencia, hogy hangsúlyozzák a nők megvalósulásának szükségességét és a saját szakmai ambícióinak teljesítését, gyakran csalódással fejeződnek be. Sok nő, bár a kezdeti öröm visszatér a munkába, hirtelen sok problémával szembesül. És a teljesítmény érzése helyett állandó fáradtság, érzés, hogy valami hiányzik, még mindig választania kell a gyermekkel való gondtalan játék és a következő projekt megvalósítása között.

Munkaadó az anyák számára

A munka visszatérésében nagy segítség a munkáltató hozzáállása. A főnök dönti el, hogy az áttörés milyen mértékben történik - mind az anya, mind a baba számára.

Szerencsére egyre inkább felismerik a munkaadók támogatásának szükségességét az anyák számára, akik leggyakrabban szorgalmas, időszerű és szóbeli alkalmazottak.

Minden évben megszervezik "Anya dolgozik" verseny a Szent Miklós Alapítvány és a Rzeczpospolita napilap, valamint a MillwardBrown SMG / KRC kutatóintézet. Idén a verseny ötödik kiadása kerül megrendezésre. Korábban többek között a Danone, az Ikea Group, a Nike Poland és a Żywiec Zdrój díjat nyerték el.
A fenti kampány célja, hogy felhívja a figyelmet a lengyel nők problémáira a munka és a gyermeknevelés összekapcsolása során, és javítsa a foglalkoztatás helyén érvényes előírásokat.

A tökéletes megoldás?

Sok nő számára ez ideális otthoni munkavégzés és / vagy saját vállalkozás vezetése. Ily módon megszerzi a függetlenséget. Dolgozhat olyan időben, amikor a kisgyermek alszik, vagy később, ha a gyermek idősebb, udvarias játék közben.

elméletileg ideális, de hiányosságok nélkül. Az otthoni munkavégzéshez a nő nagy figyelmet kell megosztani, sok önmegtagadást és mozgósítási készséget igényel. Meg kell tanulnia dolgozni, amikor csak tud, és nem akkor, amikor akar. Meg kell egyeztetni, hogy a gyermek diktálja a feltételeket, és amikor a gyermek beteg, fogszabályozó, vagy újabb nehéz időszakon megy keresztül (ami különösen sokat jelent az élet első hónapjaiban), a munka szükségszerűen hosszú utat hajt végre. Előfordulhat, hogy egész nap folyamán nem talál egyetlen pillanatot sem. Ha elfogy a határidő, és be kell tartania egy adott szerződést, ez sok stresszt és ideget okozhat. Elméletileg könnyebb volna elhagyni a házat ilyen helyzetben, akár néhány órára, és átadni a gyermeket valaki másnak ...

Ezenkívül az otthoni munka általában kizárja azt, ami professzionális fejlődést eredményez, és amit az anyák értékelnek, akik sok hónapon át minden időt a babának adnak - találkozók más felnőttekkel. Ezeknek csak az Internet hírvivőn keresztüli beszélgetésekre és az elektronikus levelek küldésére kell korlátozódniuk. Prózai dolog - az otthoni munka még arra sem kényszeríti a nőket, hogy csinos legyen, és néha mi is hiányzik a terhesség után - egy pillanatra válassza ki a szekrényt, és mutassa be másoknak. A saját otthoni sarkában dolgozva régi viseletben vagy kényelmes farmert viselhet - ez nem minden nő számára előny, de gyakran hátrány.

Érdemes emlékezni

  • Miután visszatért a munkába sok történhet. Lehet, hogy minden a korábban tervezett forgatókönyv szerint megy, de tisztában kell lennie azzal a helyzettel is, amelyre nem számítottunk - például a kisgyermek több hétig megtagadja az óvodába járást, vagy újra és újra beteg lesz. Érdemes készíteni egy biztonsági tervet ilyen pillanatokra.
  • Anya és alkalmazott összeegyeztetése nehéz, de nem lehetetlen. sok elősegíti a rugalmasságot. Időnként érdemes beszélni a munkáltatóval arról, hogy csökkenthető-e a munkaidő a társaság székhelyén, és a munkahelyi felelősségeit hazavigyázza.
  • Érdemes megtanulni segítsen. Ha számíthat nagyszülők támogatása, barátaim, senki sem bizonyítja mindenkinek, hogy mindent tökéletesen tudunk kezelni egyedül.
  • azt bizonyos kötelezettségek megszüntetése: vásároljon vasalást nem igénylő ágyneműt, és mosás után tegye le a ruháit (korábban ráncolva), hogy eltávolításuk után egyszerűen betehesse a szekrénybe, készítsen vacsorát tartalékra, adagoljon és fagyassza be.
  • Ha egy nő főzési kötelezettség alá tartozik, akkor megéri válasszon bevált recepteket. Jó, ha otthon van hűtőszekrény fagyasztott ételekkel, rizs, tészta, tonhalkonzervek, bab és egyéb termékek a szekrényekben, így gyorsan elkészítheti a vacsorát.
  • Takarítson meg egy kis időt ezzel nagyobb vásárlások a piacon vagy úgy dönt, hogy vásárol (élelmet is) az interneten keresztül. Egyre több üzlet jön létre, amelyben elegendő a szükséges termékek kiválasztása, és azokat otthonunkba szállítják.
  • Anya szülési és szülői szabadságon védi a törvényt. Nem szabad elbocsátani (csak csoportos elbocsátások vagy a vállalat csődje esetén). Ezek a kedvezmények nem vonatkoznak egy meghatározott munkaszerződés, megbízási szerződés, képviseleti és próbaidőszak alatt (legfeljebb 1 hónap) alkalmazott nőkre.

A lelkes anya extra pénzt keres az anyaság / szülői munka során

Idő telik el, azt akarod, hogy egyedül maradjon otthon egy gyermekkel, de ... a háztartási költségvetés csökken. Dilemma és megválaszolatlan kérdés merül fel: "Vissza kellene térnem dolgozni?". Minden attól függ, hogy mi az anyától külön-külön.

Ha úgy döntött, hogy otthon marad, és gondolkodik a készpénzforgalomról, azaz arra törekszik, hogy hogyan keressen extra pénzt a gyermekek szülei számára, akkor hat ötletem van, hogy keressen, vagyis a Mama program hatot keres:

  1. Felsoroljuk azokat a ruhákat, játékokat és minden egyéb szemetet, amelyek otthonunkban problémát jelentenek, de jó állapotban vannak és felhasználhatók. (a szemét minden olyan elem, amelyet nem használunk, és amelyet még legalább egy éven át még nem is vizsgáltunk).
  2. Manapság, amikor a virtuális világ nagyon fejlett, az anya, aki legalább egy kicsit hajlandó számítógépeket használni, blogokat írni stb., Javaslatokat tehet a vállalatoknak, amelyek kifejezik hajlandóságát a vállalati blog futtatására (kezelésére).
  3. Az interneten megtalálhatók az úgynevezett: FOTÓBANKOK. Ha szenvedélyesen fényképezzük a környező valóságot, akkor eladhatja saját fényképeit az ilyen típusú webhelyen.
  4. Lehetőség van a versenyen való részvételre is, függetlenül attól, hogy a díj hasznos-e számunkra. És akkor, amikor nincs szükségünk a díjra, egyszerűen eladásra adjuk.
  5. Észrevetted, hogy egyre több szülő (elsősorban anyák) üzemelteti blogjait? Amellett, hogy örömmel oszthatja meg másokkal az értékes információkat, extra pénzt kereshet a hirdetésekkel. Kétféle módon létezik: az első egyszerűen az egyik rendszer használata, a második az, hogy egy adott potenciális hirdetőhöz forduljon. Természetesen a második számmal többet is lehet keresni, de keményebben kell dolgoznia a hirdető megtalálásában.
  6. Ezen felül, a blog futtatásának köszönhetően, ún bejegyzések / szponzorált cikkek. Mindig egy cent van előre.

Tehát kedvesünk van - otthon dolgozunk!

AniaAnia, három csodálatos gyermek elégedett anyja. Dolgozik, megpróbálja összeegyeztetni, és elválasztja az otthont és a családot a munkától. Jó anya és feleség akar lenni, elfelejtve ambícióit és álmait. Szeret utazni és új helyeket fedezni a világ minden tájáról. Élvezi az írást ... szabadidejében könyveket olvas és tévét néz. Optimista, jó és szeretettel bocsát ki. Egyetért azzal az elképzeléssel: A jó megduplázódik kétszer, a gonosz pedig megháromszorozódik.


Videó: Veled is megtörténhet - Anya Angliában dolgozik (Január 2022).